Continúa estudio de proyecto con sindicatos

Prosigue el estudio sobre el Plan de Cargo y Remuneración PCR, con los integrantes del bloque sindical integrado por Sticcap, SISE, SICAE, Sepeib, Sinditaipú y Sitraibi. Los dirigentes sindicales de Itaipú participaron activamente en el encuentro y demostraron especial interés en la propuesta de la entidad.
La posibilidad de mejoras en las condiciones planteadas ha sido valorada por los participantes, atendiendo a que varios aspectos de las condiciones laborales del trabajador y su puesto profesional han sido reclamados históricamente por estos.
El Comité de Relaciones Laborales y la Superintendencia de RR.HH ha demostrado los pormenores del proyecto, debatido positivamente entre los representantes obreros.
Ernesto Ayala, secretario general del Sindicato de la Dirección Técnica de la Itaipú Binacional Sinditaipú, manifestó que por sobre todas las cosas, como sindicalista, está la defensa irrenunciable de las conquistas logradas y el bienestar de los trabajadores de la entidad.
Comentó además que el Plan de Cargo y Remuneración PCR, tiene sus puntos altos y otros lógicamente se verán según la aplicación. “Es una herramienta poderosa, cuya aplicación no podrá ser improvisada por los administradores y gobierno de turno. Es por ello que sugeriremos seguramente los manejos en la parte gerencial. Tal vez un plan de evaluación del desempeño gerencial”, subrayó Ayala.
Por último, aseveró que en línea general el PCR tiene buenas intenciones empresariales y contempla importantes objetivos para el empleado, pero dependerá de quién lo aplica y en mano de quién estará la ejecución responsable. “Por eso siempre insistiremos en la buena gestión gerencial de Itaipú”, finalizó.