El Dr. Carlos Quevedo, director de Regiones Sanitarias, el Dr. el Antonio Garelik, director de Desarrollo de Servicios y Redes de Salud, el Dr. Adolfo Cálcena, director de la Décima Región Sanitaria, el Dr. Miguel Villar, director del Hospital, entre otros directivos del nosocomio, se reunieron para analizar la situación.
Tanto el personal de blanco del centro asistencial como el personal de servicios generales solicitaron reunión con directores del Ministerio y directores del hospital, para realizar varios reclamos. Ellos pidieron apoyo de la Ministerio de Salud Pública (MSP) para paliar necesidades más urgentes del hospital cabecera de Alto Paraná. Entre otras cosas el personal de salud solicitó reajuste de carga horaria, asignada por los nuevos directivos, ya que las guardias de 12 horas fueron aumentadas a 24 y en el caso del hospital de traumas no hay condiciones de realizar estas guardias por falta de muebles, equipos y comodidades básicas.
También solicitaron mejoras en la sala de reanimación. Pago que adeuda el Consejo Regional de Salud a los anestesistas. Contratación de más personal de salud para cubrir la demanda de pacientes, sobre todo en el área de clínica médica. Otro de los reclamos de los médicos es la correcta comunicación por la rampa, desde el hospital hacia el pabellón de traumas, pues es muy difícil el traslado de los pacientes de un lugar a otro. El funcionamiento tanto del equipo de tomógrafo como el equipo de radiología es muy necesario para una buena atención.
Por su parte, los directivos del hospital dejaron en claro que los profesionales con doble vinculación no pueden tener superposición horaria, ni faltar a su lugar de trabajo, ni ejercer la docencia en horario de trabajo. Asimismo la jefa de recursos humanos, Lic. Nice Peralta, pidió que se cumplan las guardias presenciales como se debe y dejar atrás las guardias “al llamado”, que entorpece y atrasa el trabajo. En cuanto a los instrumentales necesarios, el Dr. Quevedo manifestó que ya está aprobada la compra de los mismos por licitación pública y que en breve se podrá contar con eso.
En cuanto al personal de servicio, las encargadas de limpieza denunciaron el maltrato y abuso de autoridad de la administradora del hospital Lic. Cristina Silvero, así como el aumento de las horas laborales de 8 a 12. El Dr. Villar, director del hospital, por su parte se mostró abierto a solucionar estos inconvenientes de manera interna y solicitó a las denunciantes colaboración y compromiso con el trabajo, evitando así el abandono de sus actividades en horarios de trabajo.




























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