Hay acuerdo para trabajo conjunto entre sindicatos y la Fundación Tesãi

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Los sindicatos Sinecoft, Straha-2 y Simuft, que aglutinan  a funcionarios administrativos, profesionales y personal de blanco, servicios generales y tercerizados de la Fundación Tesãi, destacaron que tienen más coincidencias que diferencias con la actual gerencia.

 

Juan Carlos Achucarro, secretario general de Sinecoft, dijo que los gerentes tienen buena predisposición hacia el diálogo, con una política de puertas abiertas, lo que hace más fácil cualquier negociación, buscando conciliar intereses sin entrar en conflictos, ni confrontaciones estériles.  “Son gente muy profesional, es un buen equipo, creemos en la gestión del Dr.  Iván Sosa, el Lic. Jorge Frutos, la Lic. Bergotini, que es una compañera de sobrada experiencia, está el Lic. Lino Chamorro, hay seriedad, jamás nos cerraron las puertas, al contrario se abrieron al diálogo”, manifestó.

El dirigente refirió que esta nueva administración heredó una pesada carga,  una Fundación al borde de la quiebra técnica, a consecuencia de la debacle financiera y administrativa.  El sindicalista dijo que algunas de las medidas que se toman son “traumáticas” pero necesarias,  dentro de un esquema de reestructuración y modernización para mejorar los servicios. “Esta gente nos explicó la situación, con números y documentos en mano, los problemas son complejos, estamos en un proceso de ajuste de cinturón,  evidentemente que hay cosas que coincidimos y en otras no”, remarcó.

Señaló que desde el mes de agosto del año pasado hasta la fecha se ha procedido a sanear y reencauzar la vida institucional de la Fundación, buscando potenciar los servicios hospitalarios, dentro de un plan de crecimiento y jerarquización, luego de años de inercia, incompetencia y desidia de administraciones anteriores. “Hay varios cambios, en  el manejo técnico, financiero y administrativo, nosotros estamos viendo sustanciales diferencias con administraciones anteriores. Queremos tener buenas relaciones con la gerencia, buscamos puntos de coincidencia”, sostuvo.

 

Agresivo

Achucarro puntualizó que lamentan la política de “choque y confrontación” de referentes externos de la Siconaps y que las huelgas y medidas de fuerza extremas no solucionan los problemas. Acotó que los dirigentes del citado gremio se retiraron del bloque conformado por los 4 sindicatos que venia negociando con la gerencia, por no estar de acuerdo sobre el tratamiento de algunos puntos. “Diferimos en el abordaje de los temas, en el parecer gremial que pueda tener el Siconaps de afuera, queremos que la gente de adentro diga la realidad, ellos no agotaron todas las instancias de diálogo”, expresó Juan Carlos Achucarro.

Indicó que muchos sindicalistas son de “afuera” de la institución y que al no tener sentido de pertenencia sólo buscan conflictos con posturas radicales e intransigentes, sin apelar al entendimiento y al diálogo para buscar la paz y la armonía.  “Vienen de afuera, martillando todo el día contra mi institución, lógicamente que tienen otra mirada. Yo me puedo quedar sin trabajo pero ellos continúan trabajando, tienen otro enfoque, otra visión”, señalando que esto “no es una trinchera en donde ambos bandos se disparan a mansalva y a fuego cruzado”.

Por su parte, Víctor Álvarez, miembro de la comisión directiva de Siconaps, señaló que volver a la mesa negociadora dependerá de una reunión con sus asociados en el transcurso de la semana.  Agregó que no están cerrados al diálogo, negando que sean intransigentes en sus reclamos. “No podemos desconocer que esta gente agarró la administración de una forma muy precaria, no le vamos a quitar el mérito a la gerencia, ni a los compañeros de otros gremios”, aseveró.

Subrayó que actualmente están fuera del bloque sindical por algunas “desavenencias” con los demás sindicatos, en la forma de encarar las negociaciones. Álvarez remató diciendo que en breve retomarán el “canal de comunicación” con las autoridades de Tesãi, pero que todo dependerá de la postura que asuma la comisión directiva y los asociados  en una asamblea general.

 

“Queremos trabajar juntos, que la Fundación mejore, si tenemos diferencias con otros compañeros iremos solucionando,  estamos un poco de contramano, se rompió la unidad”, reconoció ante la consulta periodística.

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